Métier Devops
Nouveau-né des métiers de la Tech, DevOps est une contraction des termes "développement" et "opérations". Situé entre le développeur et l'administrateur système, le DevOps accompagne l'intégration et le déploiement d'un site web ou d'une application.
Pourquoi devenir DEVOPS ?
DevOps : le spécialiste de l'administration système
En raison de la demande croissante d'applications et de services numériques, les entreprises recherchent de plus en plus des profils capables de combiner des compétences en développement web et en opérations informatiques.
Les DevOps sont donc des profils rares et très convoités.
Ce métier passionnant vous permettra de développer des compétences techniques polyvalentes, de collaborer de manière proactive avec les différentes équipes et de résoudre des problèmes avec une pensée analytique afin de garantir la qualité et la fiabilité des projets.
Satisfaction de nos élèves
Taux de retour à l’emploi
Obtention des certifications
Le métier de DevOps
Plus qu’un métier, une méthodologie
Le DevOps est chargé de créer des sites web ou des applications en respectant les exigences et les besoins de l'entreprise tels que définis dans son cahier des charges.
En combinant ses compétences, il intervient à toutes les étapes du projet, depuis l'écriture du code jusqu'à l'utilisation de l'application. Et à chaque étape du processus de production, le DevOps effectue des tests de contrôle pour assurer le succès de la mise en service du site ou de l'application....
Le profil indispensable des grandes entreprises
Selon la dernière étude de CodinGame, près de 38% des recruteurs cherchent des profils DevOps. Or, seulement 2,33% des développeurs dans le monde ont des compétences DevOps. Une forte disparité entre l’offre et la demande qui fait de ce métier le plus recherché de tout le secteur de la tech.
Rôle et compétences du DevOps
Et voici les compétences clés pour y parvenir :
- Une connaissance approfondie des langages de programmation tels que Python, PHP ou JavaScript ;
- Une maîtrise des systèmes d'exploitation, des bases de données et des réseaux ;
- La capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les membres de l'équipe de développement et d'exploitation ;
- Une bonne compréhension des besoins de l'entreprise et la mise en place des processus qui y répondent.
Les missions du DevOps
Les missions du DevOps peuvent varier en fonction de l'entreprise et du projet sur lequel il travaille. Cependant, voici quelques tâches courantes qu'il peut être amené à effectuer :
- Mettre en place et optimiser les processus de développement et de déploiement de logiciels au sein de l’entreprise ;
- Assurer la continuité et la qualité des livraisons de logiciels ;
- Veiller à la stabilité et à la sécurité des systèmes d’information ;
- Collaborer étroitement avec les équipes de développement et d'exploitation pour garantir l'efficacité des processus et leur adéquation avec les besoins de l'entreprise ;
- Utiliser des outils de versioning, de construction de logiciels, de déploiement et de monitoring pour automatiser et optimiser les processus.
Cette liste non exhaustive peut varier considérablement en fonction de l'entreprise et du projet sur lequel il travaille.
La boîte à outils du DevOps
- Des outils de versioning, tels que Git ou SVN, pour suivre et gérer les modifications apportées au code source ;
- Des outils de construction de logiciels, tels que Jenkins ou Travis CI, pour automatiser les processus de compilation et de test de logiciels ;
- Des outils de déploiement, tels qu'Ansible, Chef ou Puppet, pour automatiser le déploiement de logiciels sur différentes plateformes ;
- Des outils de monitoring, tels que Nagios ou Zabbix, pour surveiller l'état des systèmes et détecter les problèmes potentiels ;
- Des outils de gestion de configurations, tels que Puppet ou Chef, pour gérer et maintenir la configuration des systèmes ;
Le DevOps sera bien sûr amené à étoffer sa boîte à outils pour s’adapter à toutes les situations qu’il rencontrera dans sa carrière.
La carrière du DevOps
- Directeur cloud ;
- Ingénieur réseaux et infrastructures ;
- CTO (Chief Technical Officer).
Le salaire du DevOps
- Junior : entre 35 000 et 45 000 euros annuels ;
- Expérimenté : entre 60 000 et 75 000 euros annuels ;
- Senior : plus de 75 000 euros annuels.
Envie de développer un large panel de compétences et d’exercer l’un des métiers les plus convoités de la tech ?
Alors rejoignez notre formation DevOps pour découvrir et maîtriser tous les secrets de cette profession.
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Financer sa formation
Le financement de la formation est gratuite pour les salariés en alternance, financée par l'OPCO et parfois également par l'entreprise. L'OPCO est une structure qui finance les formations en alternance et auxquelles les entreprises sont adhérentes. La plus répandue dans les entreprises numériques est l'OPCO Atlas.
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